Yapay Zekânın İşgücü Verimliliği ve İstihdam Üzerindeki Etkileri

Counts differ because each database indexes a different set of publications. We treat OpenAlex as the canonical count; Google Scholar is not shown (no API, and crawling it violates its ToS).

Bu çalışma, yapay zekânın işgücü verimliliği ve istihdam üzerindeki etkilerini araştırmaktadır. Çalışmada yapay zekâ araçlarının kullanımı ve entegrasyonu arasındaki ilişki göz önünde bulundurularak işgücü piyasalarında yarattığı verimlilik ve bu verimliliğin istihdam açısından etkileri incelenmektedir. Yapay zekâ, çeşitli ekonomik sektörlerde verimlilikte dönüşüm sağlama ve istihdam ortamını yeniden şekillendirme potansiyeline sahip, çok önemli bir teknoloji olarak ortaya çıkmıştır. 2022 yılı sonlarında ChatGPT gibi gelişmiş modellerin ticari olarak piyasaya sürülmesinden bu yana, internetin ortaya çıkışına benzer dönüştürücü bir değişim beklentisini gündeme getirmiştir. Yapay zekânın ekonomik etkisi çok yönlü ve karmaşıktır. Yapay zekâ bir taraftan insan emeğinin tamamlayıcısı diğer taraftan da insan emeğinin yerine geçen bir unsurdur. Bu yönüyle yapay zekâ, birçok gelişmiş ve gelişmekte olan ülke ekonomisinde düşük verimlilik artışını da beraberinde getirmekte veya karar alma süreçlerini ve operasyonel verimliliği artırarak işgücü verimliliğini hızlandırmaktadır. Burada önemli olan teknolojinin, hayatı kolaylaştıran ve verimliliği artıran bir şekilde, amaç odaklı olarak kullanılmasıdır. Çalışmanın amacını yapay zekânın işgücü verimliliği ve istihdam açısından gerçek ekonomik etkilerini ortaya koymak oluşturmaktadır.